大手グループ会社の法務担当/～800万円/福利厚生充実/リモート・フレックス有/年間休日125日

JOB 番号：220065

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募集要項

ポジション名: 法務担当/福利厚生◎/リモート週２日可・フレックス有/富士フイルムグループ内でもプレゼンスが高い会社です
仕事内容: 企業法務担当として、契約審査や法務相談対応をメインにご担当いただきます。
当社のビジネスについて理解を深めていただきながら、これまでのご経験やご志向性に応じて、下記の業務に携わっていただくことを想定しております。

【業務内容詳細】
・社内各部署から依頼される契約書の審査、作成対応
・新規事業立案時における法務相談
・下請法や独占禁止法など、法令の周知・啓蒙活動
・株主総会、取締役会の事務局対応
・知的財産権の戦略的活用に向けた施策の推進
・稟議制度の維持・管理
・所管する規程類の管理・運用

【変更の範囲：会社の定める業務】
必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社における法務実務経験5年以上

【歓迎】
・契約審査対応経験
・戦略法務としてのご経験（M&A対応など）

【求める人物像】
・複雑で困難な状況においても情報整理を行い、解決策を導き出すことに喜びを感じられる方
・主体的な行動力があり、多様な視点やアイデアを大切にしながら新たな価値を創出できる方
語学力: 不要
勤務地: 東京都
勤務時間: 09:00～17:40
【所定労働時間】7時間40分
※フレックスタイム制（11:00～15:00）
【リモート勤務】可（最大週2日可）
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日
【有給休暇】入社初年度は入社月に応じて入社日に付与　・4月～9月入社：12日　・10月～12月入社：7日　・1月～3月入社：5日【特別休暇】　・育児のための特別休暇：20日間（条件あり）
想定年収: 560万円～866万円
想定月収: 38万円～63万円
給与条件: 賞与年２回
7月、12月
時間外手当、住宅手当（支給には条件あり）、通勤手当（全額）＊新幹線通勤可（対象：50km以上200km未満圏内、適応条件あり）