法務の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果1112 件
【大阪】法務（メンバークラス）/ベンチャー企業
JOB 番号：228367
- ポジション名
- 【企画管理】法務（メンバークラス）
- 仕事内容
- ・各事業部で必要なる契約書レビュー、作成、その他事業遂行に関する法的な質問への回答
（以下の業務については、ご本人の能力・力量に合わせて順次拡大していきます。）
・社内規程の作成、整備、改訂
・コンプライアンスをはじめとした社内研修の実施
・登記実務
・取締役会事務局運営
・株主総会開催にかかる法務対応
・M＆A、アライアンス、組織再編における法務対応
・紛争対応
・Legalテックなどを活用しての契約審査フロー体制の構築・運用・改善（法務DXの推進）
・契約管理システムの構築・運用・改善（法務DXの推進
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 360万円～600万円
日本を代表する超大手グローバルメーカー/コンプライアンス業務【神戸本社】
JOB 番号：224240
- ポジション名
- コンプライアンス業務【神戸本社】
- 仕事内容
- コンプライアンス部は、グループ全体のコンプライアンス推進を担う部門です。
ご経験やご希望に応じて以下の業務のいずれかをご担当いただきます。
～具体的には～
・コンプライアンス推進および組織風土改革のための各種施策の検討および実施
・コンプライアンス違反事案の情報集約、調査、再発防止策の策定
・内部通報制度の事務局としての運営・対応（弁護士窓口との連携、委員会対応など）
・コンプライアンス研修の企画および実施（倫理順守ルールの策定・啓発など）
・贈賄防止のための各種施策の検討および事案対応
・海外拠点との連携（研修実施、現地調査、情報発信、共通プラットフォーム構築など）
・不正事案への対応強化
潜水艦・舶用エンジンに関する不正事案を受け、再発防止策の策定を強化しています。
・内部通報制度の運営
弁護士を窓口とした通報対応体制を構築しており、年間約100件の通報に対応し、事務局としての運営を担っています。
全社コンプライアンス委員会の事務局として、議題設定・資料作成・説明なども実施しています。
・コンプライアンス研修の企画・実施
社員向けのEラーニング、マニュアル作成、ディスカッション形式の研修を展開しており、意識改革を目的とした啓発活動を継続的に実施しています。
・贈賄防止施策の推進
公務員対応に関する倫理ルールの策定など社内への説明・啓発活動を通じて、贈賄リスクの低減を図っています。
・組織風土改革の新たな試み
現在、経営陣（各プレジデント）による動画メッセージ発信を企画検討中。KHI全体で一体となったコンプライアンス意識の醸成を目指しています。
・グローバルコンプライアンスの推進
海外子会社向けに10か国語対応のコンプライアンス研修を実施し、共通プラットフォームの構築により、グローバルでの連携を強化しています。また、海外拠点訪問による現地ニーズの把握と情報発信強化にも取り組んでいます。
＜キャリアパス＞
コンプライアンススペシャリストとしての専門性を高めることが可能です。
希望に応じて他部門への異動もあり得ます。
～配属先～
法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス部
※中途採用を含む30代～60代のメンバーが活躍しています。
※リモート勤務も積極的に活用しており、柔軟な働き方ができる部門です。
～魅力～
企業のコンプライアンス状況を改善する取り組みに、決まった正解や施策はありません。
自身の発想やアイディアを実行に移していくことで、企業をより良くする活動に主体的に参画することができます。
経営層と連携する機会も多く、企業運営の中枢に関わる実感が得られます。
また、海外拠点との連携や国際法規対応もあり、グローバルな施策の企画・実行に携わる機会があります。
◆組織
法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス部
現在8名（30代1名、40代2名、50代2名、60代2名）
東京本社5名、神戸本社3名。今後は神戸拠点の強化を予定しています。
上記メンバーに加え、各カンパニーのコンプライアンス部長が兼務し、部門との連携を強化しています。
◆勤務環境について
・残業：20H程度、特別事案が発生した際は増える可能性あり
・出張：内部通報担当者は通報者と面談する際に所在地へ出張あり（神戸が多い）日帰り～1泊、週1回程度。
それ以外の担当者は月1回あるかないかという状況。
・リモート：週3～毎日利用しているメンバーが在籍。月1回の部内会議時は全員出社。
・フレックス：V3で採用となった場合はフレックス活用可能。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 800万円～1,200万円
【神戸】日本を代表する超大手グローバルメーカー/法務業務
JOB 番号：228532
- ポジション名
- エネルギー・環境ソリューション関連事業の法務業務
- 仕事内容
- 当社プラントDivにて、エネルギー・環境ソリューション関連事業における法務業務をご担当いただきます。
世界的に脱炭素社会の実現に向けたエネルギーとして注目を集めている水素・LNGタンクなどのプラント関連製品を中心に、国内外の受注活動およびプロジェクト履行を法務面から支える重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
・契約法務業務
受発注契約や各種提携契約における契約条件のリスク検討、契約書のリーガルチェック、契約締結支援部として年間延べ約1000件の契約審査を実施。軽微なものから慎重な対応が求められる案件まで幅広く対応します。
・紛争解決支援業務
製品や契約履行に関するトラブル対応、営業部門と連携したリスクマネジメント等
必要に応じて弁護士と連携しながら対応します。
・社内教育・啓発活動
プラント部門社員向けに契約・法律に関する教育を実施。実務に活かせる法的視点の浸透を図ります。
※業務内容補足
・案件比率：国内・海外案件いずれもあり、直近は半数以上が海外案件となっております。
・英語に関して：英文契約や英文メール・レターのドラフト・レビューなどリーディング・ライティングを中心に使用。
【魅力】
・当社が展開する水素関連設備やごみ処理などの環境プラントといったプラント事業は、脱炭素社会の実現に向けた先進的かつ社会的意義の高い製品群です。
法務部門として、これらのプロジェクトに契約・法務面から関与することで、環境・エネルギー分野の未来を支える実感を得られるポジションです。
・ゆくゆくはライン長としてマネジメント経験を積んだり、スペシャリストとして高い技術力を身に付ける等、ご希望と適性等によりますが幅広い活躍可能性があります。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 600万円～1,100万円
日本を代表する超大手グローバルメーカーの法務戦略企画職求人
JOB 番号：215365
- ポジション名
- 法務戦略企画職（法務戦略部）【神戸本社】
- 仕事内容
- ＜部門紹介＞
法務戦略部は、法務・コンプライアンス本部において、当社グループの「コーポレートガバナンス法務」「ビジネス法務」・「コンプライアンス法務」に跨る戦略立案の司令塔として、本年4月１日に新設された部門です。
同部の新設課（仮称:法務戦略課）の主要メンバーとして以下の業務をご担当頂きます。
～具体的には～
１. 経営法務及びコーポレートガバナンス法務に関する各種施策の企画立案・運営
・法的リスクやコンプライアンスリスクの低減にとどまらない、企業価値創出の実現に向けた
全社法務施策・組織体制・仕組み作り等に関する法務戦略の立案・実行
・コーポレート・ガバナンスコードの真の狙いである「攻めの法務」実現に向けた施策立案・実行
２. 国内外の法務・コンプライアンス企画戦略業務全般
・法務・コンプライアンス両分野のリテラシー強化（特にブランド戦略としてのコンプライアンス）
・新規事業を中心とした国内外の法規制の調査・分析及び部内外への情報発信・指導、
・収益化を意識したビジネス・スキームの立案・提言・実行
・法務DX・WXに関する施策の企画立案・推進
・ルールメーク対応 及び 官公庁・社外組織・関連団体への協議会合への参画
・法務・コンプライアンス両分野における企業文化の刷新施策の企画立案・実行
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 600万円～1,100万円
日本を代表する超大手グローバルメーカー/法務職求人
JOB 番号：199708
英語を活かす
- ポジション名
- 法務職【神戸本社】
- 仕事内容
- 当社および国内外グループ企業におけるBtoB （一品物、ロボットや油圧機器等の量産品）から BtoC（モーターサイクル） にわたる多様な製品・事業について、国内外の様々なビジネス法務業務を担当。
(1)法務部全体で、新規案件と継続対応中の案件を合わせて100～200件程度／月の案件対応。国内案件と海外案件の案件数比率は、約7～6：3～4。その内の約75%が契約関連、残り約25%が係争対応やその他の法務相談。
■既存事業や新規または将来事業に係る売買、請負その他各種契約やM&A契約（和文、英文）の検討、ドラフティング、レビュー、交渉
■既存事業や新規または将来事業に係る共同研究開発契約、ライセンス契約といった技術契約（和文、英文）の検討、ドラフティング、レビュー、交渉
■既存事業や新規または将来事業に係る国内・海外の法務相談案件や法令調査案件への助言・支援
■国内裁判・海外仲裁その他係争案件への対応
■弁護士（国内、海外）との打合せを含むやりとり・連携
(2)契約リテラシー向上を目的とする各種社内プロジェクトのリーダーや社内法務研修講師
(3)案件主担当としての役割、もしくは、チームリーダーとしてのチームの取りまとめとマネジメント
従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 500万円～1,000万円
世界シェアトップクラス/法務・技術法務担当（法務部 技術法務・情報管理チーム／兵庫）
JOB 番号：216845
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- 法務・技術法務担当（法務部 技術法務・情報管理チーム／兵庫）
- 仕事内容
- ＜業務内容＞
全社の事業戦略、開発戦略に好適な技術資産・知的財産の保護（ただし特許保護以外）・利活用のためのビジネス、契約スキーム、実務対策等の立案、リスク検討、契約書作成、社内外調整等、方針立案、契約起案、契約交渉に一貫して携わり、成約に導く業務を行います。扱う契約は、秘密保持、共同研究開発、技術ライセンス契約等（事業再編プロジェクト内で出てくる前記契約も含む）。
・採用時の想定ポジション：主務～参事。
・主務～主査のケースでは、入社直後は、指導担当管理職のもとで、担当する事業部門からの相談全般を経験しながら仕事のやり方を習得してもらいます。
２年目からは、一定の案件については管理職の指導のもと、原則として主担当として実務を遂行してもらうことを考えています。
・主幹～参事のケースでは、一定のガイダンスの後、主担当として実務を遂行してもらい、当社での実務に慣れてもらうことを考えています。
＜キャリアパス＞
技術契約業務に習熟した後は、部内の人員配置状況、本人の希望、適性により、神戸又は東京で他の法務業務（一般法務等）を担当する可能性があります。
＜魅力・やりがい＞
・少数精鋭の部署のため、日々、幅広い事業領域の様々な技術契約相談を担当することで、多くの経験を積むことができます。
・単に事業部門側から示されたビジネス内容を受動的に契約文面化するのではなく、提携案件の端緒からプロジェクトメンバーとして参画し、知的財産を梃子にした、より魅力的な、Win-Winのビジネススキームを能動的に提案することができます。特に技術契約の場合は、マイナスをゼロにするリスクヘッジにとどまらず、知的財産を梃子にゼロからプラスを生み出す戦略法務を経験できます。
・当社は扱う技術や製品の種類が多く、技術ごとに、技術保護や技術活用の観点での注意点も異なるため、ルーティン業務（定型契約で済む案件）は少なく、日々バラエティに富んだ案件対応が可能です。
・法務部からは、海外案件への対応力を高めるために米国ロースクール留学を目指すことも可能です。海外統括会社に法務担当者として赴任する機会もあります。
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 570万円～1,100万円
世界シェアトップクラス/オープンポジション/子育て介護との両立可能な制度が豊富
JOB 番号：188485
- ポジション名
- 女性キャリア採用（管理部門オープンポジション）
- 仕事内容
- ■職種について
営業、コーポレート、エンジニアなど幅広く募集をしており、ご経験を幅広く拝見し、可能性のあるポジションについて打診をさせていただきます。
※具体的なポジションについては、一次面接（人事面接）後に正式にご連絡をさせて頂く予定です。
※事前のWebテスト・適性検査受検がございます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 550万円～1,030万円
上場企業の飲料メーカーでの総務部法務/リーダー～マネージャークラスの求人です
JOB 番号：214710
- ポジション名
- 【大阪本社】総務部法務 リーダー～マネージャークラス
- 仕事内容
- 【仕事内容】
・契約書の作成・レビュー（20~30件/月、売買関係・派遣関係など）
・事業部門からの法務相談対応
・顧問弁護士など外部機関とのやり取り
・コンプライアンス関連業務
・株主総会・取締役会関連業務
・各種規程の改定
【期待する役割】
総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考え
ております。
現任の担当者（部⾧）は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。
【部署特⾧】
スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組み
をつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。
会社の成⾧とともに部署としても
成⾧期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成⾧をしつづけています。
株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も身につけることができるため、1年を振り返ったとき
に成長を実感して頂けるポジションです。
中途入社者が多く、部署の垣根を超えて交流する機会もあるため、早期に馴染んでいただけます。
＊一部リモート勤務可能
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 602万円～802万円
法務総務責任者候補※上場企業／退職金あり／リモート＆フレックス制度あり
JOB 番号：215115
マネジメント
- ポジション名
- 法務総務責任者候補※上場企業／退職金あり／リモート＆フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
【法務領域の業務】
●法務業務の統括‧とりまとめ‧推進(マネジメント業務) ‧顧問弁護士‧専門人材と連携の上社内の法務‧契約書対応の統括
‧リスク‧コンプランアインス領域における制度設計‧社内への浸透などの監修
‧社内レギュレーションの設定、業務効率化に向けた法務観点での推進
●現場担当の業務
‧契約書‧規程類の確認
→事業部門‧コーポレート部門からの契約書類関係のレビュー及び弁護士との連携
→社内諸規程の整備および点検
‧法務相談
→新規事業立上げ等による規定の整備等、各部門からの依頼に基づく法務相談に対する回答
→外部弁護士への相談
‧コンプライアンス研修の推進等
‧内部通報（ヘルプライン）対応
‧法務およびコンプライアンスに関する研修の企画‧実施
【総務領域の業務】
●総務業務の統括・とりまとめ・推進(マネジメント業務)
・総務業務全般の業務改善及び仕組化（子会社総務業務含む）
・オフィス戦略・オフィス最適化の設計・実施
・株主総会等の推進・準備
●現場担当の業務
・インナーブランディング・コミュニケーションの強化（人事部門・経営戦略部門と連携）
・ハッピーアワーや月次全社会議、キックオフイベント等の企画・運営
・株主総会運営、必要なロジ・現場運営
・オフィスレイアウト管理
・購買業務全般、ツール管理・見直しの推進
・防犯防災、BCPに関する統括、運営
・会議ルールの設計
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円～900万円
年収～900万円大手アニメーション企業より法務（海外）の求人です。
JOB 番号：186359
- ポジション名
- 法務職_海外新規プロジェクト担当※大手アニメーション上場企業
- 仕事内容
- ・著作権及び版権等の契約書の作成や審査
・社内及び外部弁護士との契約内容確認
▼契約書についての詳細
・月間の契約書の対応件数
⇒約100件
・英文・和文の契約書の割合
⇒和文8：英文2
・契約書の作成工程について
⇒ドラフト業務は発生します。
部門からの依頼内容に応じて、過去の契約書等を参照しながら作成する場合と1から作成する場合とがあります。また、相手方からのドラフトを確認するケースもあります。
※株主総会対応やM＆A等に関する業務は他部署にて行っております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～900万円
年収～800万円大手アニメーション企業より法務の求人です。
JOB 番号：160746
- ポジション名
- 法務 ※大手アニメーション上場企業時短勤務可※子育て中で時間制約がある方も歓迎しています
- 仕事内容
- 同社の法務担当として、下記業務をお任せいたします。
・著作権及び版権等の契約書の作成・確認
・権利侵害に関する調査・対応・法的手続きに関する事項 など
▼契約書についての詳細
・月間の契約書の対応件数
⇒約100件
・英文・和文の契約書の割合
⇒和文8：英文2
・契約書の作成工程について
⇒ドラフト業務は発生します。
部門からの依頼内容に応じて、過去の契約書等を参照しながら作成する場合と1から作成する場合とがあります。また、相手方からのドラフトを確認するケースもあります。
※商事法務やM＆A等に関する業務は他部署にて行っております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～900万円
大手生命保険会社/戦略総務/所定労働7h/フルフレックス/リモートワーク可
JOB 番号：230141
外資系
- ポジション名
- 戦略総務担当/業界のリーディングカンパニー/所定労働7h/フルフレックス・リモートワーク可 ※人財戦略第一部 人財開発課
- 仕事内容
- 【具体的に想定している業務】
ご経験等に応じ、以下2パターンのどちらかを想定しています。
①防災・防犯/災害対策・BCP/社用車管理/社内物流に関する企画や実行
定量・定性データから課題を抽出し、改善策立案、社内に対する推進や啓蒙・管理までを行います。
②保険募集で使用する資材を主な対象とするオーダーマネジメント業務/ロジスティクス最適化
需要・在庫・配送データを分析し、課題抽出から改善策立案、最適な物流設計まで一貫して推進します。
※ご経験によって、チームリーダーとして社員育成等をお任せする場合がございます。
【変更の範囲】会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 650万円～800万円
法務マネージャー候補◆リモート可◆フルフレックス制◆離職率3％◆解約率1％未満のプロダクトを展開◆
JOB 番号：229706
- ポジション名
- 法務マネージャー候補(リモートワーク週2.3日程/フルフレックス制/離職率3％/解約率1％未満のSaaSプロダクトを展開)
- 仕事内容
- 専任の法務担当/法務責任者候補として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント等に関する法務関連全般を担っていただくことを期待しております。
具体的には下記の業務を想定しておりますが、ご希望に応じて、これら以外にも幅広く携わっていただく機会をご用意いたします。
■具体的な業務例
・契約書/利用規約等の作成・レビュー・交渉
・各種法務に関する相談や質問への対応（法令の解釈、適用など）
・取締役会等重要な会議体の運営支援
・コンプライアンス活動の企画及び実施
・新規事業/新規ビジネススキームのための法的調査・助言・関連書類の作成（許認可・商標など含む）
・業務に付随する弁護士との折衝
・その他、法務・リスクマネジメントに関する事項全般
（変更の範囲）会社の定める業務 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 650万円～900万円
【弁護士/企業法務経験者】法務担当/グロース上場子会社 ※IPO準備中
JOB 番号：229856
- ポジション名
- 【弁護士/企業法務経験者】法務担当/グロース上場子会社 ※IPO準備中
- 仕事内容
- ・契約書審査（NDA、仲介契約、人材紹介契約書等）
・M&A業務に関する各種契約書の確認（意向表明書、基本合意書、最終契約書等）
・ひな型の作成、管理
・新入社員研修（契約に関する研修）対応
・各種稟議の承認
・各種法務問い合わせ対応
・行政対応等
なお、ご経験やご意向等により、コーポレート法務業務もご対応いただく可能性がございます。
・各種会議体の運営（株主総会、取締役会、リスク・コンプライアンス委員会等）
・定款、社内規程の制定、改廃等
・許認可、知的財産の管理
・その他上記に付随する業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1,000万円～1,800万円
【弁護士/一般民事経験者】法務担当/グロース上場子会社 ※IPO準備中
JOB 番号：229855
- ポジション名
- 【弁護士/一般民事経験者】法務担当/グロース上場子会社 ※IPO準備中
- 仕事内容
- ・契約書審査（NDA、仲介契約、人材紹介契約書等）
・M&A業務に関する各種契約書の確認（意向表明書、基本合意書、最終契約書等）
・ひな型の作成、管理
・新入社員研修（契約に関する研修）対応
・各種稟議の承認
・各種法務問い合わせ対応
・行政対応等
なお、ご経験やご意向等により、コーポレート法務業務もご対応いただく可能性がございます。
・各種会議体の運営（株主総会、取締役会、リスク・コンプライアンス委員会等）
・定款、社内規程の制定、改廃等
・許認可、知的財産の管理
・その他上記に付随する業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
