大阪府の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果117 件
【大阪or東京or福岡】駅近のゲーム会社で知財担当の求人です！
JOB 番号：202451
外資系
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- ポジション名
- 知財担当※世界最大級のゲーム会社との資本提携有※
- 仕事内容
- ゲーム会社の企業内知財担当者として、主に以下の業務に従事していただきます。
【主な業務】
■特許、商標、意匠等の知的財産権の出願・管理、弁理士との連携
■ゲームの開発及びサービス提供過程における事業部からの知的財産権に関する相談対応
■社内マニュアル作成、社内説明会の実施など、知的財産権に関する啓蒙とノウハウの共有
（雇入れ直後）知財担当業務及び付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務 - 勤務地
- 東京都 大阪府 福岡県
- 想定年収
- 600万円～800万円
業績好調の経営コンサル会社の管理部門求人【経営幹部候補】
JOB 番号：203269
マネジメント
- ポジション名
- 管理部長（候補）
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
管理部門横断で幅広く業務に従事いただきます。
勿論、ご経験のある業務から入っていただきますので、ご安心下さい。
使用ソフト…楽楽勤怠、楽楽精算、楽楽販売、Bill One、オフィスステーション、クラウドサイン、Sansan/SeminarOne、HENNGE、Google Workspace、Microsoft365Business Standardなど
【変更の範囲】
原則ありませんが適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～800万円
大阪・本町/メーカーでの法務総務求人です！【東証グロース上場】
JOB 番号：198871
- ポジション名
- 法務総務【年間休日120日以上/業界トップシェア/東証グロース上場企業】
- 仕事内容
- 本社にて株主・株式に関する業務、法務に関する事項、コンプライアンスに関する業務、総務・庶務に関する業務を行っていただきます。
【業務詳細】
（1）株主・株式に関する業務
・株主総会の運営に関する業務
・株式実務に関する業務
・従業員持株会、ストックオプションに関する業務
（2）法務に関する事項
・契約法務に関する業務
・登記・登録申請等に関する業務
・紛争・訴訟等に関する業務（弁護士対応等）
・その他法律に関する業務
（3）コンプライアンスに関する業務
・リスク管理、コンプライアンス委員会に関連する業務
・コンプライアンス研修（反社、インサイダー、ハラスメント防止研修）
（4）総務・庶務に関する業務
・会議体招集、議事録作成、事務取扱
・社内規程の管理
・通知、通達、文書管理
・受付、郵便物対応
・ビル（オフィス）管理、備品事務用品管理
・社用車、運行記録管理
※利用システム
株式関連：WizLavo
法務：リチェック
【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～650万円
【大阪】トップクラスのシェアを誇るグローバル上場メーカーでの法務（コンプライアンス・ESG推進）求人
JOB 番号：192478
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- ポジション名
- コンプ推：コンプライアンス・ESG推進（大阪本社）
- 仕事内容
- 【所属組織のミッション】
■グローバルでのコンプライアンス活動を推進し。グループビジネス行動ガイドラインを軸に従業員へのコンプライアンスの定着。
【担当業務/役割】
■グローバルでのコンプライアンス基準作成、コンプライアンスリスク低減活動(モニタリング業務含む)、ESG社外開示対応、コンプライアンス教育、行動規範の改定/周知活動等。
※B2B企業なので、個人消費者から訴訟を起こされるようなリスクはほとんどございません。
■特定の業務に縛られる事はなく、人権・労働・倫理協議会(コンプライアンスマネジメントシステム)の主管部署として国内外の拠点、他の機能軸と連携しながら業務にあたります。
■一例として、行動規範の教育ではE−Leaning の動画資料作成(各国言語)、情報開示業務としては要求事項に対する社内の仕組み作りやHPの改定、グループ全拠点のコンプライアンス調査の実施と分析、社内エンゲージメントサーベイ(人事部門)との協業など、多岐にわたります。
■海外地域の実態把握のため、ご希望に応じて海外出張も活発に行って頂ける環境です。
【業務のやりがい、魅力】
■ESGを強固に経営の中心とする会社方針で、法務や総務との兼任ではない専任部署だからこそ、グローバルを視野に入れた豊富なコンプライアンスの専門性が身につきます。国内外のグループ会社や機能軸と協業しながら活動したり、社外の人材と交流する事で、様々な経験、知識を得る事が出来ます。
【キャリアパスのイメージ】
■コンプライアンス推進部では３つのSINKAを掲げています。
進化：経営基盤の進化
深化：既存業務(取り組み）の深化
新化：新規業務(取り組み）の新化
入社1〜3年：テーマリーダーの元、各テーマの担当業務を実施いただきます。
入社3〜5年：経験した知識を活かし、テーマリーダーとなりテーマをSINKA、主体的にテーマを推進いただく事を期待しています。
■管理職、もしくは専門職の選択が可能。社内弁護士も数名在籍。キャリア採用者も多く、新卒採用者と区別はない環境。スキルや経験、本人のキャリア志望に応じて、事業法務や海外エリア法務とのローテーションなどもあり得ます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
業績上昇中のゲームメーカーでの法務知財求人
JOB 番号：185570
外資系
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- ポジション名
- 【大阪】法務知財
- 仕事内容
- 法務に関わる業務全般
【具体的には】
■契約書（ライセンス許諾契約書、NDA等）の審査、契約書作成
■係争、紛争に関する事項
■各国個人情報保護法制対応
■各部署からの法務関連相談
■内部通報対応
■自社知的財産権の保護ならびに侵害への対応に関する事項
■社内研修の企画運営（コンプライアンス等法務に関する研修）
※契約書の３～５割が英文契約書です。
【特徴】
■前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。
■「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 411万円～656万円
【国内時価総額TOPクラスメーカー】 法務求人/年収1000万円～
JOB 番号：193280
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- ポジション名
- 法務【国内時価総額TOPクラスメーカー/東証プライム上場】
- 仕事内容
- 法務グループは、幅広い業務を担当し、会社全体のビジネスをサポートしています。営業部門、開発部門、共通部門と連携し、契約書の作成・解釈、法的アドバイスの提供等、多岐にわたる法務業務に取り組んでいます。
また、当社はグローバルにビジネスを展開しているため、法務部門は国内外の法的リスクを最小限に抑えながら、ビジネスの成長を支えています。
グローバルに成長を続ける当社の中で法務部門の役割、業務の重要度は年々増しているため、法務部門をより強化するため人材を募集しています。
【業務詳細】
■各部門が締結する契約内容の審査、作成（秘密保持契約、業務委託契約、
ライセンス契約、利用規約など）
■各部門からの法律相談、法務的助言や法的観点からのレビュー
■海外の各現地法人の法務部門の支援
■訴訟・係争対応
まずは当社のビジネスの仕組みを理解いただいた上で、契約実務、法律相談、海外現地法人の法務支援を担当頂きたいと考えています。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 1,400万円～2,000万円
【大阪】トップクラスのシェアを誇るグローバル上場メーカーでのコンプライアンス求人です。
JOB 番号：183086
- ポジション名
- 【大阪】コンプライアンス・ESG推進
- 仕事内容
- ＜担当業務/役割＞
■特定の業務に縛られる事はなく、人権・労働・倫理協議会(コンプライアンスマネジメントシステム)の主管部署として国内外の拠点、他の機能軸と連携しながら業務にあたります。
■一例として、行動規範の教育ではE−Leaning の動画資料作成(各国言語)、情報開示業務としては要求事項に対する社内の仕組み作りやHPの改定、グループ全拠点のコンプライアンス調査の実施と分析、社内エンゲージメントサーベイ(人事部門)との協業など、多岐にわたります。
＜業務のやりがい、魅力＞
■ESGを経営の中心とする会社方針の元、グループのガバナンス強化の一翼を担う事が出来ます。国内外のグループ会社や機能軸と協業しながら活動したり、社外の人材と交流する事で、様々な経験、知識を得る事が出来ます。
＜その他＞
■管理職、もしくは専門職の選択が可能。社内弁護士も数名在籍。キャリア採用者も多く、新卒採用者と区別はない環境。スキルや経験、本人のキャリア志望に応じて、事業法務や海外エリア法務とのローテーションなどもあり得ます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
上場企業での法務求人です！【ワークライフバランス〇/通勤至便】
JOB 番号：176751
- ポジション名
- 法務職 ※WLB◎の上場企業
- 仕事内容
- 下記の業務をお任せいたします。
■当面は契約書チェック、法務相談、社内規定のチェックおよび法務IT化支援
■本人の能力、特性を考慮した上で、将来的にはCGC、サステナビリティ関連業務を追加予定
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～700万円
化粧品受託メーカー優良企業にて【法務管理職候補求人】です。
JOB 番号：197424
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- ポジション名
- 法務【管理職候補】 ◆大手メーカーとも安定取引の優良OEMメーカー/WLB◎
- 仕事内容
- 当社の本社（大阪）にて、法務業務およびマネジメントに従事いただきます。
・法務グループのマネジメント
・国内および海外（中国・シンガポール・EU等）との取引に関する契約書の作成
・国内、海外での法的問題（企業間トラブル、訴訟、刑事事件など）の解決
・法務問題について弁護士と連携し、部門や取引先と協議、調整、交渉
・コンプライアンス研修および指導
・その他法務業務に付随する業務全般
■法改正に伴う注意事項
変更の範囲：会社の定める業務 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 770万円～900万円
東証スタンダード上場【法務スタッフ～リーダー候補求人
JOB 番号：200674
- ポジション名
- ■東証スタンダード上場【法務スタッフ～リーダー候補/大阪】所定労働時間7時間15分！
- 仕事内容
- 法務業務全般をご担当いただきます。
【具体的には…】
➀株主総会、取締役会をはじめ全社会議の運営及び各種資料作成
➁稟議書等社内意思決定プロセスの管理、取扱事務手続
➂規程やルール等の文書作成、編集、更新管理事務手続
④登記や知財関連の申請・更新等についての専門家との連携、事務手続
➄各種事業に関する法律相談、トラブルへの法的観点からのサポート
※契約書等のドラフティング・レビュー、修正を含む
➅M&A案件における法的観点からのサポート（法務デューデリジェンスへの同行・補助、案件完了後の運営サポート等）
➆その他、総務庶務業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～600万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで法務求人！
JOB 番号：200772
英語を活かす
- ポジション名
- 24-TIC管理-01. 法務
- 仕事内容
- ■担当業務
国内外における法務/コンプライアンス事項への対応
(1)各種契約書の作成、審査、交渉（含、研究開発契約等技術契約）
(2)技術グループからの各種法律相談への対応
(3)部内教育の企画及び実施
(4)各種インシデント対応（含、知的財産、営業秘密、コンプライアンス関連）
(5)各種提携・連携に対する法的サポート
(6)AI/IOT分野での協創の支援
(7)データ（個人情報を含む）ガバナンスの推進
(8)米国（シリコンバレー）・中国（深セン）のR&Dセンターに関わる重要法務リスクへ対応方針の検討及び展開
(9)コンプライアンスやリスクマネジメントの推進
■使用ツール
Word、Excel、Power Point
■ポジション・立場
メンバー（技術ガバナンス機能の強化やDX推進において一翼を担える法務人材に育成して行きたい）
■仕事のやりがい
TICは外部環境が急速に変化するなか、自前主義にこだわらず、異業種・異分野の技術を持つ企業や大学、研究機関との連携・提携や融合を通じて新たな価値を創り上げる「協創」によってコア技術に磨きをかけ、商品開発や技術開発を加速させることを目的とした先端技術開発組織であり、ダイキングループにおける技術のコントロールタワーです。
グローバルNo.1シェアの空調機器、同じくトップクラスシェアを誇るフッ素化学だけでなく、脱炭素、空気質、スマートシティ、環境技術など様々な領域へ展開できるコア技術を有し、国内外産官学連携、CVC室によるベンチャー支援など従来の枠に全く囚われない技術開発、事業開発に取り組んでいます。
世界のデジタル化がめまぐるしく動く中、社会に対して真のイノベーションを起こすためのTICのチャレンジの中で、様々な種類・国や地域に亘る法務・コンプライアンス案件に携わり、専門性を高めながら、自らのキャリア・パスを築いていくことができます。業務経験にもよるものの、入社後即、或いは2～3年後には中堅的役割を期待したいと考えています。
職種の変更の範囲：当社業務全般 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで法務求人！
JOB 番号：200868
英語を活かす
- ポジション名
- 24-法務法務-01.法務
- 仕事内容
- ■担当業務：国内外における法務案件を担当いただきます。具体的には以下の業務を想定していますが、最初から全てを担当するというわけではなく、ご経験やご意向を踏まえ段階的に業務の幅を広げていただく予定です。
(1)各種契約書の作成、審査、交渉（含、ライセンス契約、研究開発契約等技術契約）
(2)事業部門からの各種法律相談への対応
(3)社内教育の企画及び実施
(4)各種訴訟・紛争案件への対応（含、知的財産関連）
(5)各種提携・連携、M&A案件に対する法的サポート
(6)ベンチャーへの投資及びAI/IOT分野での協創の支援
(7)グローバルにおける重要法務リスクへの対応方針の検討及び展開
(8)データ（個人情報を含む）ガバナンスの推進
(9)グローバル法務統括機能の推進
■使用ツール：Word、Excel、Power Point
■ポジション・立場：メンバー層（グローバル統括機能の強化やDX推進において一翼を担える法務人材に育成したいと考えています）
■仕事のやりがい：急速なグローバル展開に伴い、法務案件も各種・各国に亘ります。また、第四次産業革命の到来とともに当社においてもベンチャー投資やAI・IOT分野での新しい取り組みが進んでいる中、これまで培って来た専門性を高めながら、新分野へチャレンジすることで自らのキャリア・パスを築いて行けることがやりがいになると思います。業務経験にもよりますが、入社後即、或いは2～3年後を目途に中堅的役割を担うことを期待しています。
■当社の強み：M&Aや新事業への事業拡大を積極的に推し進める会社の法務職として、その役割は多岐に亘ります。
臨床法務、予防法務、戦略法務それぞれにおいて、グローバルに挑戦できる環境があります。
■キャリアパス：入社後、契約審査業務に加えて、子会社によるM&A案件や重要訴訟等の管理に参画することによって地域拠点との連携強化に関わって頂きます。5年～10年後を目途に地域拠点への出向も可能性があります。さらに、早い段階から事業部でのビジネススキームの検討に携わり指揮管理しながらビジネスを牽引する法務担当者として育成し、事業部門の法務責任者への道も考えられます。
職種の変更の範囲：当社業務全般 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで法務求人！
JOB 番号：200872
マネジメント
英語を活かす
- ポジション名
- 24-法務法務-02.法務(管理職・管理職候補）
- 仕事内容
- 法務部門の組織能力強化と当グループの社会課題解決の実現に向けて、グローバルな法務フィールドで活躍いただくことを期待しています。
管理職・管理職候補として配下メンバーによる下記各業務のマネジメントとメンバーの育成をお任せします。
(1)各種契約書の作成、審査、交渉（含、英文契約、ライセンス契約、研究開発契約等技術契約）
(2)事業部門からの各種法律相談への対応
(3)社内教育の企画及び実施
(4)各種訴訟・紛争案件への対応（含、知的財産関連、海外子会社での訴訟支援）
(5)各種提携・連携、M&A案件に対する法的サポート
(6)ベンチャーへの投資及びAI/IOT分野での協創の支援
(7)グローバルにおける重要法務リスクへの対応方針の検討及び展開
(8)グローバル法務統括機能の推進
■使用ツール：Word、Excel、Power Point
■ポジション・立場：20数名の法務グループメンバーのうち4～５名程度で構成されるチームをマネジメントする管理職、もしくは管理職候補
■仕事のやりがい：半歩先行く先見性ある経営を続けている当社では法務部門においても進歩・変革を求められており、新規事業への参入や複雑化する法規制対応に積極的に関りビジネスを牽引する法務部門を目指しています。この方針の下、M&A・事業提携や訴訟等、事業部を巻き込んで大きな案件を進める機会もあり、ご自身が築いてこられた専門性を活かしていただけます。
管理職での採用、または管理職候補として採用後１～２年後を目途に管理職登用を予定しています。
■当社の強み：M&Aや新事業への事業拡大を積極的に推し進める会社の法務職として、その役割は多岐にわたります。
臨床法務、予防法務、戦略法務それぞれにおいて、グローバルに挑戦できる環境があります。
■キャリアパス：複数の事業部門を担当するチームのマネジメントに加えて自らも大型案件に参画しプロジェクトを牽引することを期待します。また海外グループ会社との連携や支援窓口としての役割も担っていただき、グローバル法務機能強化の中心メンバーとなっていただくことを想定しています。
職種の変更の範囲：当社業務全般 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知的財産求人！
JOB 番号：200874
英語を活かす
- ポジション名
- 24-知財-02.知的財産職（知財契約）
- 仕事内容
- ■主な業務内容
下記業務をご担当いただきます。
（ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。）
・社外協創（大学や研究機関、IoTや半導体関連のベンチャー、企業）や半導体関連における知財契約への相談対応
‐将来の事業に有用な知財契約のスキームの構築を推進していただきます。
‐相談を受けた契約に対応するだけではなく、各プロジェクトに参画し、社内外の関係者と協力しながら、事業を加速する知財契約のスキームを提案し、実現に向け推進していただきます。
■職場雰囲気
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。
■使用ツール：調査ツール：PatentSQUARE、Orbit 等
■ポジション・立場：将来、管理職（基幹職）を目指すメンバー層～中堅社員
■仕事のやりがい：当社には、部門の垣根を超えて自由闊達な議論を行い、情熱があれば年齢に関係なく主役として活躍できる風土があります。グローバルを舞台に、空調No1を支える技術力を持つプロフェッショナル達を巻き込んで議論を重ね、未来の会社のあるべき姿を知的財産の観点から現実にしていく、そういった活動を実現できる環境です。
■当社の強み：空調業界のグローバルリーダーとして、常に新たな課題への挑戦を繰り返しており、ダイナミックな変化を先取りした知的財産活動を行うことができます。
■キャリアパス：当社は、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作り、半導体関連を含む外部との交渉・契約（共同開発契約、ライセンス交渉、調達契約等）の他にも、権利化活動、IPL等の知財情報分析、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、など、様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、幅広い業務にも携わることができます。また、グローバル開発拠点の知財力強化のために、現地の技術者や知財担当者と連携した活動も行っており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
職種の変更の範囲：当社業務全般 - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知的財産求人！
JOB 番号：200876
英語を活かす
- ポジション名
- 24-知財-03.知的財産職（出願・権利化・調査IPL）
- 仕事内容
- ■主な業務内容
下記業務のいずれかをご担当いただきます。
（ご本人の経験/適性に応じて、担当業務を相談・決定させていただきます。）
・特許の出願/権利化業務
開発製品・技術（機械、電気、情報通信など）についての発明発掘・権利化（中間処理）
・他社特許対応
開発製品・技術に関する他社特許の抵触調査、対応策の立案・実行
・知財情報分析/戦略立案（ＩＰランドスケープ等）
開発テーマに関する自社および競合他社の出願動向/技術動向の調査分析および知財戦略の立案
■職場雰囲気
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
・人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。
■使用ツール：調査ツール：PatentSQUARE、Orbit 等
■ポジション・立場：将来、管理職（基幹職）を目指すメンバー層～中堅社員
■仕事のやりがい：当社には、部門の垣根を超えて自由闊達な議論を行い、情熱があれば年齢に関係なく主役として活躍できる風土があります。グローバルを舞台に、空調No1を支える技術力を持つプロフェッショナル達を巻き込んで議論を重ね、未来の会社のあるべき姿を知的財産の観点から現実にしていく、そういった活動を実現できる環境です。
■当社の強み：空調業界のグローバルリーダーとして、常に新たな課題への挑戦を繰り返しており、ダイナミックな変化を先取りした知的財産活動を行うことができます。
■キャリアパス：当社は、権利化活動の他にも、IPL等の知財情報分析、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作り、外部との交渉・契約（共同開発契約、ライセンス交渉等）など、様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、幅広い業務にも携わることができます。また、グローバル開発拠点の知財力強化のために、現地の技術者や知財担当者と連携した活動も行っており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
職種の変更の範囲：当社業務全般 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
