【渋谷／リモート可】商標・著作権※プライム上場/キャリア形成◎/フレックス有

JOB 番号：216066

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募集要項

ポジション名: 知財担当（商標・著作権）｜プライム上場・キャリア支援◎・フレックス・リモート可
仕事内容: ◆プリントシール機、キャラクター製品、ゲームやアニメ等のサービスを展開する総合エンタテインメント企業である当社にて、知財業務のリーダーとして実務対応からメンバーの指導や後進の育成等を行っていただきます。
◆将来を見据えた知財機能の再構築を行っているため、これまでの経験を活かして自分のアイディアを実務に反映しやすい環境です。

【具体的な業務内容】
・新技術、デザイン、ネーミングの本質の抽出・特許権・意匠権・商標権の出願・権利化
・特許、ブランド等の自社の既存権利の有効活用、新規事業の創出支援
・新製品/新サービスに採用される開発技術・デザイン、ネーミングの侵害予防調査と調査結果に基づくリスクマネジメント
・権利侵害事案に対する警告、紛争対応
・以上の業務に係る実務全体の推進、知財担当者の育成・指導、業務フロー提案

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力: ■必須条件
・事業会社での知財実務経験　5年以上
※実務経験には、主担当として以下の業務を複数回実行した経験をお持ちであることを条件とします。
・国内外の特許、意匠又は商標の出願･権利化業務
・国内外の権利化および侵害予防調査(クリアランス/先行技術、無効資料等)加えて、
以下の3点のうちいずれか1点以上の経験
①１国内外の権利侵害事案の対応
②回避設計の検討、特許無効化対応の実務経験
③知財関連契約の交渉の実務経験

■歓迎条件
・知財アナリスト(特許)の資格
・光学/精密/計測/通信/画像処理/信号処理/ソフトウエア分野のいずれかの技術的知見
・英語、中国語の語学力(文献が読めるレベル)
・後進育成の経験
・簿記、管理会計関連の知識、実務経験
・マーケティング、ブランディング関連の知識、実務経験

▼求める人物像
・知財の実務経験はもちろん、リーダーとして後輩や部下の指導、育成経験があること
・「特許だけ」、「商標だけ」という専門特化ではなく、ある程度知的財産全般の経験があること
・「知的財産権だけ扱う部門」、「特許庁相手の手続きをやる部門」という知財部門の固定観念にとらわれず、マーケティング等の知財以外の知識も活用して、実効的に事業に貢献できる部署に対応できる人
語学力: 不要
勤務地: 東京都
勤務時間: 09:30～18:00

※フレックスタイム制（10:30～15:15）
＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 フレキシブルタイム：7:00～10:30、15:15～22:00
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日（土日祝日）
年末年始
有給休暇：毎年3月21日に、勤続年数および前年度の出勤率に応じて付与。夏季の計画的付与を含む。入社時：入社日に応じて4～18日勤続1～4年：最大23日以後、最大25日
想定年収: 500万円～830万円
想定月収: 30万円～45万円
給与条件: 賞与年２回
6月、12月
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