トラック業界のリーディングカンパニー/【法務】日野グループのジェネラルコンプライアンス担当
トラック業界のリーディングカンパニー/【法務】日野グループのジェネラルコンプライアンス担当
JOB 番号：239845
未経験OK
募集要項
- ポジション名
- 【法務】日野グループのジェネラルコンプライアンス担当/業界のリーディングカンパニー/東証一部上場企業/リモートワーク可/グローバル展開
- 仕事内容
- 【業務内容】
日野グループにおいて、コンプライアンスの予防活動と事後対応を担当していただきます。特に、研修やPR活動などの推進活動を通じて、コンプライアンス意識の浸透・定着を図っていただくことを期待しています。
【業務詳細】
・コンプライアンスの予防活動
- 研修の企画・実施 - リスクアセスメント（コンプライアンス点検）の実施 - 講演会の企画・実施
- 社内報へのコンプライアンス通信の執筆（月1回）- その他PR活動の企画・実施
・内部通報への対応
- 内部通報案件の受付・調査対応（年間約200件） - 調査が必要な案件の見極め
- 関係部署へのヒアリング実施 - 再発防止に向けたアクションの検討・実施 - 従業員へのフィードバック
■従事すべき業務の内容（変更の範囲）
当社の定める業務全般。将来的に、会社は業務の都合により必要がある場合、当初本人に指定した業務の内容を変更することがある。 - 必要な経験・能力
- 【いずれか必須】
・法学部出身など、法律に関する基礎知識がある方
・コンプライアンスに興味があり、やってみたいという意欲のある方
【歓迎】
・コンプライアンス関連業務の実務経験
・法務部門での実務経験
・サステナビリティ推進の経験
・企業倫理・行動規範に関する業務経験 - 語学力
- 不要
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:25
7時間55分
フレキシブルタイム 5:00～22:00 - 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日) 年末年始・夏季・GWは9-10日の連続休暇 年間休日121日（会社カレンダーによる） 有給休暇 入社3か月後に付与、半年経過時点10日（日数は入社月に応じる）最高20日付与
- 想定年収
- 650万円～1,200万円
- 想定月収
- 34万円～63万円
- 給与条件
- 賞与 年２回
扶養家族手当 通勤手当 住宅手当 時間外手当 テレワーク手当 など
企業・事務所情報
- 事業内容
- ～業界のリーディングカンパニーです!!～
環境技術をキーワードに製品の製造・販売において、国内のみならずオセアニア・アジアでもトップのシェアを争い、北米をはじめとする他の市場における事業も着実に成長させています。
【資本金：500億～、売上：1兆～】
