関西の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果259 件
【法務スタッフ求人】グロース上場/成長企業/福利厚生充実/年間休日125日(土日祝休み)
JOB 番号：199715
- ポジション名
- 法務スタッフ※業績安定の上場企業
- 仕事内容
- ・契約関連業務
・知財関連（商標・意匠）
・法的相談、対応
・コンプライアンス関連
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 450万円～620万円
急成長中の法律事務所で弁護士募集！
JOB 番号：193031
- ポジション名
- 弁護士 /初年度1080万円確約
- 仕事内容
- ・交通事故（被害者側）
・刑事事件（加害者側）
・その他、本人が希望する類型の事件 - 勤務地
- 埼玉県 東京都 神奈川県 愛知県 大阪府 福岡県
- 想定年収
- 1,080万円～2,000万円
プライム上場企業のコンプライアンス求人です！【福利厚生充実】
JOB 番号：190724
英語を活かす
- ポジション名
- コンプライアンス関連業務【プライム上場/グローバルメーカー/年間休日120日/福利厚生充実】
- 仕事内容
- 主に以下の業務をお任せいたします。
・コンプライアンス関連業務（グループ全体の対応方針、ポリシー、規程類の制定、モニタリング、教育等）と外部コミュニケーション(弁護士、当局等)
・事業部担当者（コンプライアンス窓口）との連携、コンプライアンス意識浸透の取り組み支援
・コンプライアンスに関するグローバルミーティング、テーマ別プロジェクト、研修の企画運営
・他コーポレート部門からの依頼や資料作成への協力等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～760万円
上場企業の飲料メーカーでの法務求人です。
JOB 番号：189189
未経験OK
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- 【大阪本社】法務（法科大学院修了生歓迎）
- 仕事内容
- ■契約書のチェック、作成
■事業部門からの法務相談対応
■顧問弁護士など外部機関とのやり取り
■コンプライアンス関連業務
■株主総会・取締役会関連業務
■各種規程の改定
■その他 総務業務 など幅広い業務をご担当いただきます
【部署特徴】
スタンダード上場からプライムへの意向、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組みをつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。会社の成長とともに部署としても成長期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成長をしつづけています。アットホームな雰囲気ですので、中途採用者でも早期に馴染んでいただけると思います。
※一部リモート勤務可能
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 420万円～502万円
【財務体質◎/ワークライフバランス】グローバル展開しているハウスメーカーでの法務求人です。
JOB 番号：153058
- ポジション名
- 法務
- 仕事内容
- 本社の法務部門において法務担当者として、本社および各事業所・子会社（海外含む）に対する下記業務に携わっていただきます。
※適性や経験に応じて役割分担をしていきます。また今後発生しうる新規業務に携わっていただく可能性もあります。
・本社及び事業所からの相談に基づく各種契約書、覚書等の作成、チェック
・法務相談その他の事業所支援業務
・訴訟、調停、トラブル等の対応、支援及び管理（グループ会社含む）
・稟議審査
・コンプライアンスの推進、研修の実施（グループ会社含む）
・株主総会、取締役会、経営会議その他の会議体事務
・新規事業等法的支援 （秘密保持契約書、業務委託契約書、デューデリジェンスの実施及びその報告書作成、確認等（海外案件を含む））
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 460万円～800万円
外装業界大手メーカーでの知財求人です！
JOB 番号：204146
- ポジション名
- 知財【メーカー/大手上場グループ会社】
- 仕事内容
- 当社の知的在韓管理業務を担当していただきます。
具体的には、特許・意匠に関する先行技術調査や商標調査、権利化に関する事務（中間処理は特許事務所経由です）が主な業務なります。
上記以外にも付随する業務としては、戦略的なアドバイスもあれば、開発担当者への教育といったものも業務の範疇に入ってきますので、メーカー内での知的財産担当者として存在感を持って業務にあたれることが魅力だと考えます。
箇条書きすると下記の内容がメイン業務となります。
（１）知的財産権の取得に係る業務（発明発掘・国内外の特許/意匠/商標に係る権利化業務等）
（２）技術契約、知的財産権の渉外、啓蒙に係る業務（契約業務、知的財産権に係る交渉業務、社内教育及び調整等）
（３）調査に係る業務（国内外の先行技術調査、特許/意匠/商標に係る権利調査、無効資料調査等）
（４）知的財産部門の運営に係る業務（知財戦略の立案、推進等）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 奈良県
- 想定年収
- 400万円～630万円
法務（弁護士）/京都大学/公益財団法人/世界が注目の事業/
JOB 番号：200016
英語を活かす
- ポジション名
- ＜弁護士対象＞法務◆ノーベル生理学・医学賞受賞した山中教授の研究所◆経営陣に近い距離で、グローバルに活躍できるポジションです！
- 仕事内容
- 公益財団法人京都大学iPS細胞研究財団契約管理室において、下記の業務を担当して頂きます。
・国内外の共同研究契約・MTA・秘密保持契約、委受託契約等の契約締結手続き
・その他、契約に係る研究支援業務
【変更の範囲】
京都大学 iPS 細胞研究財団の業務
・研究開発
・細胞調製施設等における細胞製造、品質評価及び施設管理
・寄附募集業務、総務又は財務 - 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 470万円～750万円
【大阪or東京or福岡】駅近のゲーム会社で知財担当の求人です！
JOB 番号：202451
外資系
英語を活かす
- ポジション名
- 知財担当※世界最大級のゲーム会社との資本提携有※
- 仕事内容
- ゲーム会社の企業内知財担当者として、主に以下の業務に従事していただきます。
【主な業務】
■特許、商標、意匠等の知的財産権の出願・管理、弁理士との連携
■ゲームの開発及びサービス提供過程における事業部からの知的財産権に関する相談対応
■社内マニュアル作成、社内説明会の実施など、知的財産権に関する啓蒙とノウハウの共有
（雇入れ直後）知財担当業務及び付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務 - 勤務地
- 東京都 大阪府 福岡県
- 想定年収
- 600万円～800万円
業績好調の経営コンサル会社の管理部門求人【経営幹部候補】
JOB 番号：203269
マネジメント
- ポジション名
- 管理部長（候補）
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
管理部門横断で幅広く業務に従事いただきます。
勿論、ご経験のある業務から入っていただきますので、ご安心下さい。
使用ソフト…楽楽勤怠、楽楽精算、楽楽販売、Bill One、オフィスステーション、クラウドサイン、Sansan/SeminarOne、HENNGE、Google Workspace、Microsoft365Business Standardなど
【変更の範囲】
原則ありませんが適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～800万円
大阪・本町/メーカーでの法務総務求人です！【東証グロース上場】
JOB 番号：198871
- ポジション名
- 法務総務【年間休日120日以上/業界トップシェア/東証グロース上場企業】
- 仕事内容
- 本社にて株主・株式に関する業務、法務に関する事項、コンプライアンスに関する業務、総務・庶務に関する業務を行っていただきます。
【業務詳細】
（1）株主・株式に関する業務
・株主総会の運営に関する業務
・株式実務に関する業務
・従業員持株会、ストックオプションに関する業務
（2）法務に関する事項
・契約法務に関する業務
・登記・登録申請等に関する業務
・紛争・訴訟等に関する業務（弁護士対応等）
・その他法律に関する業務
（3）コンプライアンスに関する業務
・リスク管理、コンプライアンス委員会に関連する業務
・コンプライアンス研修（反社、インサイダー、ハラスメント防止研修）
（4）総務・庶務に関する業務
・会議体招集、議事録作成、事務取扱
・社内規程の管理
・通知、通達、文書管理
・受付、郵便物対応
・ビル（オフィス）管理、備品事務用品管理
・社用車、運行記録管理
※利用システム
株式関連：WizLavo
法務：リチェック
【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～650万円
企業法務に強みを持つ弁護士事務所にて弁護士の求人です。
JOB 番号：203650
- ポジション名
- 弁護士
- 仕事内容
- ～企業法務を中心に以下業務に携わっていただきます。～
具体的には以下の通りです…
ファイナンス/契約関連/コーポレート/渉外業務/紛争解決/ビジネス（新規事業体制構築支援）/労務/税務/起業支援/ファンド支援/M&A・再編/IPO/商事事件/事業承継 等
【変更の範囲】
なし - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
京都で不動産事業を展開するIPOベンチャー企業ので法務求人です。
JOB 番号：193408
- ポジション名
- 法務職（管理職候補）/転勤なし
- 仕事内容
- 企業法務として主に契約法務をお任せします。
・企業に係る法的文書（売買契約、賃貸契約等）の作成およびレビュー
・不動産関連の法的問題やリスクを特定し、解決策を提案
・不動産取引の法的手続きや書類管理
・不動産取引やプロジェクトの法的ニーズをサポート
・訴訟、紛争への対応
・社内の法務相談
・許認可取得関連
・法務業務の改善
継続的に発展・拡大を続ける当社において、出来上がった仕組みの中で業務を担当するのではなく、ゼロベースで物事を考え、業務の枠を超えて、時にはマルチタスクで活躍してくれる方を募集しています。
■評価（個人目標やノルマ）
各部署や役職毎のミッションが定量的かつ完全結果で明確に定義されており、半期毎に実績に基づいた評価を行います。
給与改定は年2回、賞与支給は年1回。役員を含む業務執行者全員が対象の評価制度で、結果が出れば上に上がり、出なければ現状維持または下がるといった非常にシンプルな制度です。
【利用システム】
ジョブカン、KITERA
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 580万円～1,000万円
【東証プライム上場】地域密着の屋内型複合レジャー施設より法務求人です！
JOB 番号：202389
- ポジション名
- 法務【東証プライム上場/地域密着の屋内型複合レジャー施設を国内約100店舗、海外にも展開中！】
- 仕事内容
- 主に以下の業務をお任せします。
■契約書の確認
■各企画の法的検討
■労基署対応
■労務サポート
■弁護士等専門家連携
■株式事務■総務事務補助■適時開示業務
■規程・制度整備■役員会事務局
■コーポレートガバナンス整備
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する部署への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 405万円～693万円
BIG4監査法人系列を支える法律事務所です。
JOB 番号：153872
外資系
英語を活かす
- ポジション名
- 弁護士
- 仕事内容
- ・企業法務案件
-各種契約締結・交渉のサポート
-独占禁止法、下請法、不正競争防止法、個人情報保護法など各種業法
違反に伴う不祥事・紛争への対応
（事実調査、当局対応、関係者への責任追及等を含む。）
-国内外の国および地域の現地法令調査実施
-日本・外国企業向けの法人・支店等設立のサポート
・M&A、組織再編
-国内、インバウンド、アウトバウンドのM&Aに関する法律サポート
（デューデリジェンス、契約締結交渉、契約書ドラフティング、
当局への届出等）
-企業の組織再編への法律サポート
-ポスト マージャー インテグレーション（PMI）対応
・人事労務案件
-日本企業の海外進出時の労働法規制調査およびサポート
-人事制度改革のサポート
-企業買収、企業再編時の人事労務対応
-日常の人事労務対応（メンタルヘルス、ハラスメント等）
・税務調査・税務紛争対応
-税務調査への弁護士立会い
-税務案件の前提となる契約の文言解釈やその他法的問題への助言提供
-税務紛争への関与（異議申立、審査請求、税務訴訟）
・インベストマネジメント
-日本の金融規制法についてのアドバイス・日本に参入するインベスト
メント マネジャーおよび金融機関等に対し包括的なサービスを提供・
その他、一般的な会社法関連のサポート
※業務割合目安→M&A：３-４割、不祥事案件・個人情報保護3割、ジェネラルコーポレート訴訟2割、人事労務1割、知財1割、ファイナンス1割
※英語案件→全体3割程度 - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 1,000万円～2,500万円
【大阪】トップクラスのシェアを誇るグローバル上場メーカーでの法務（コンプライアンス・ESG推進）求人
JOB 番号：192478
英語を活かす
- ポジション名
- コンプ推：コンプライアンス・ESG推進（大阪本社）
- 仕事内容
- 【所属組織のミッション】
■グローバルでのコンプライアンス活動を推進し。グループビジネス行動ガイドラインを軸に従業員へのコンプライアンスの定着。
【担当業務/役割】
■グローバルでのコンプライアンス基準作成、コンプライアンスリスク低減活動(モニタリング業務含む)、ESG社外開示対応、コンプライアンス教育、行動規範の改定/周知活動等。
※B2B企業なので、個人消費者から訴訟を起こされるようなリスクはほとんどございません。
■特定の業務に縛られる事はなく、人権・労働・倫理協議会(コンプライアンスマネジメントシステム)の主管部署として国内外の拠点、他の機能軸と連携しながら業務にあたります。
■一例として、行動規範の教育ではE−Leaning の動画資料作成(各国言語)、情報開示業務としては要求事項に対する社内の仕組み作りやHPの改定、グループ全拠点のコンプライアンス調査の実施と分析、社内エンゲージメントサーベイ(人事部門)との協業など、多岐にわたります。
■海外地域の実態把握のため、ご希望に応じて海外出張も活発に行って頂ける環境です。
【業務のやりがい、魅力】
■ESGを強固に経営の中心とする会社方針で、法務や総務との兼任ではない専任部署だからこそ、グローバルを視野に入れた豊富なコンプライアンスの専門性が身につきます。国内外のグループ会社や機能軸と協業しながら活動したり、社外の人材と交流する事で、様々な経験、知識を得る事が出来ます。
【キャリアパスのイメージ】
■コンプライアンス推進部では３つのSINKAを掲げています。
進化：経営基盤の進化
深化：既存業務(取り組み）の深化
新化：新規業務(取り組み）の新化
入社1〜3年：テーマリーダーの元、各テーマの担当業務を実施いただきます。
入社3〜5年：経験した知識を活かし、テーマリーダーとなりテーマをSINKA、主体的にテーマを推進いただく事を期待しています。
■管理職、もしくは専門職の選択が可能。社内弁護士も数名在籍。キャリア採用者も多く、新卒採用者と区別はない環境。スキルや経験、本人のキャリア志望に応じて、事業法務や海外エリア法務とのローテーションなどもあり得ます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
